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王坪煤電公司掀起“改革創新 奮發有為”大討論工作熱潮


2019-03-22 來源: 王坪煤電公司
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  按照省委和集團公司及朔州煤電公司的動員部署,王坪煤電公司黨委積極組織開展全公司自上而下的“改革創新、奮發有為”大討論。以問題為導向,對標一流,取得了初步成效。
  提高認識,強化部署造氛圍。該公司通過舉辦支部書記“改革創新、奮發有為”大討論集中培訓和動員部署會,緊緊聚焦“六個破除”“六個著力”“六個堅持”,要求各級領導干部把自己擺進去,把職責擺進去,狠剎“十種不良風氣”,深入一線、深入基層、深入群眾,解決問題、推動落實,全面落實大討論的主要任務和方法步驟,突出目標導向、問題導向、實踐導向,把提高水平貫穿始終,要求全體黨員干部員工,以“功成不必在我,功成必定有我”的創業精神,奮力譜寫王坪發展新篇章,以優異的成績向新中國成立70周年獻禮。
  立足現狀,干部垂范獻良策。該公司黨委中心組率先召開“改革創新,奮發有為”大討論學習研討專題會議,領導干部們針對公司目前資源匱乏、產業單一的現狀,圍繞如何破除僵化保守、資源依賴、發展非煤產業和“走出去”戰略,這些話題,立足自身思想工作實際,結合各自分管單位重點工作,暢談大討論學習感悟。積極對照大討論“六個方面”查擺問題,研討對策,為實現公司高質量發展建言獻策。
  轉變作風,提升素質強本領。該公司各黨總支(支部)相繼開展“改革創新、奮發有為”大討論,黨員干部們通過集中培訓、專題學習、探討交流,從工作實際出發,從嚴從實地把自己擺進去,以身作則進行對標討論,為更好地開展大討論奠定了堅實的基礎。生產系統圍繞提高單產水平,促進安全生產、技術創新等內容開展大討論,機關科室圍繞黨建工作、經營管理,節支降耗等內容開展大討論,后勤部門圍繞提升服務質量、惠民工程等內容開展討論,大家以問題為導向,尋找工作中的不足,積極探索解決問題的辦法,力爭“大討論”活動收到實效,推動公司各項工作高質量發展。
  對標一流,履職盡責,立足崗位做貢獻。該公司將“改革創新、奮發有為”大討論和集團公司“36951”戰略體系和“1886”行動計劃及朔州煤電公司“313233”工作部署相結合,全體干部員工履職盡責氛圍漸濃,形成了全員想干事、真干事、干成事的強大動力,大家紛紛表示,要以此次大討論為契機,對標一流,向公司技術創新人才和勞動模范們學習,立足本職,扎實工作,精益求精,爭取作出新成績,創出新水平,實現新突破,確保各項工作不折不扣落實到位,為建設“創新、和諧、富強、振興”的新時代同煤作出更大的貢獻。(通訊員 李云飛 責編 鄭汝林)
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